Solicitud de desafuero para termino de relación laboral

Junto con saludar mi consulta refiere al contrato de trabajo de plazo fijo de una parvularia, pues se trata de un colegio. Ella ingresa en marzo de 2016, y en mayo aparece con licencia pues tiene 5 meses de se segundo embarazo, el cual ignoraba; posteriormente, toma descansos correspondientes y termina su licencia en febrero, junto con su contrato también.

Sin embargo ella pide reintegrarse, pero por falta de matricula, cerramos kínder, por tanto no tengo dónde sumarla, aunque ella lo sabe y estoy de buena fe, con todo al día, insiste con su fuero. O que le siga pagando y ella en casa.
Pretendo seguir acciones legales y solicitar desafuero, pues su contrato ya expiro y tampoco tengo labor para ella, tampoco estoy en condiciones de pagar un sueldo a cambio de nada, nuestro colegio esta apunto de cerrar y ella también lo sabe, siempre hubo buena relación laboral y fuimos demasiado flexibles con ella, a pesar de sus atrasos reiterados y ausencias.

Angela S.




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