Supuesta denuncia laboral por hostigamiento

Fui notificado por mis empleadores que uno de mis compañero de trabajo esta colocando una notificación a la inspección del trabajo por trato hostil a el, nuestra empresa se rige por hizo y cada tarea se hace según lo estipulado según la norma y manual que tiene cada área.

Yo como encargado del área técnica debo exigir todos los datos que se deben llevar en la hoja si esto no esta completó debo re dirigir y solicitar todo los campos lo cual lo hago con todos y esta persona reclama que yo de los he solicitado de mala manera lo cual no es a lugar, ya que siempre cuando ocurre estos problemas se debe notificar a nuestro auditor internó el esta copiado cada vez que no se cumple.

La resolución que tomó la empresa es 15 días de investigación interna para saber cual es el problema.

Ahora que puedo hacer yo en este caso? Y qué puedo hacer sí sale todo correcto en mi área y en mis procedimientos y nunca he faltado el respeto a esa persona?

Ricardo




Califica este Artículo:
0 / 5 (0 votos)




Deja una respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *