Resolver procedencia de clausula tácita

Llevo más de 5 años en un colegio particular subvencionado como profesor. Durante los últimos años siempre he trabajado con los niveles de 7° a 4° medio más un 6° básico.

Este año en mi carga horaria me agregaron los demás 6°, ya que las horas de contrato así lo permitían de acuerdo al estatuto docente.

¿Procede reclamar la cláusula tácita del contrato como el beneficio de mantener siempre los mismos cursos que me han dado año a año?

El estatuto docente permite que de acuerdo a mis horas de contrato tenga 38 horas de aula, con la carga que me están dando no se excede dicha norma, pero ¿es posible reclamar como un beneficio tácito que ha otorgado la empresa de mantenerme con los mismos niveles que tenia años anteriores y que se me saquen de la carga los cursos que en estos años nunca había tomado?

Me argumentan que mis horas de contrato permiten que me den más cursos, porque no llego al máximo legal de horas de aula que exige el estatuto docente.

Claudio




Califica este Artículo:
0 / 5 (0 votos)




Deja una respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *